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有效訓練的「黃金規則」

Credits CC   最近更新 2016-03

作為一名訓練員，如何處理學員們在數位安全上的擔憂，以有效而負責的方式來應對這些難題和現實呢?

這裏列出一些基本的原則清單，是數位安全訓練員要堅守與維持一致的項目。為了辦理和引領訓練，最優先的考量是學員們的學習和變化、保護他們的身份和身心健康、尊重當地情境與期待學員們順利扺達訓練場地，身為一名訓練員，我們必須…

「黃金規則」 1

在開始進行訓練之前。先解釋為何使用某工具、策略或習慣的重要性。

課程將緊盯住學員讓他們理解這些資訊如何與他們自身和工作習習相關。為了促進此目的，訓練員可能會選擇採用以下方式：

• 使用真實生活裏的案例或個案討論讓學員們有感。
• 時段的題目能連結到學員們日常的相關工作上。
• 了解學員本身的數位習慣和行為，尤其和訓錬有關的地方。

強調安全更重視的是行為上的改變，而不只是工具採用。

「黃金規則」 2

為訓練活動建立一個「安心安全」的空間

• 學員們之間同意不要在社交平台或互聯網上公告相關人員身份。
• 作為一名數位安全訓練員，不要讓學員在互聯網上提到太多你的名字。
• 訓練的公開面不應成為任何擔憂的成因。

布條和標牌(可能從一開始就有必要準備）、簽證邀請信、即便是正式的電子郵件也不應使用在某些情況下可能引發紅旗關切的字眼，例如「數位安全」、「線上隱私」、「規避審查」等等。

有關數位安全訓練工作坊更多建立安全空間的介紹，請參考打造「安全空間」指南。

「黃金規則」 3

提供學員之後如何和你保持安全的聯絡通訊方式

如果學員來自高危險的環境，當地監控狀況嚴峻，則不管工作坊之前，進行中或之後保持安全的通訊變得非常重要，尤其記得要依照以下的方針：　

• **不要在網路上洩露學員名單或是任何人的姓名
• 保持其個人資料(護照、全名、地址) 離線和安全，不管發生什麼事n

當在討論訓練結束後的學員通訊聯絡時，請記得也要包括訓練的主辦方。或是另有一場分開的時段來和主辦方討論安全通訊的作法。　

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